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本報訊（記者 鄭鐿慧子 通訊員 郭奕含 譚達）為促進高校畢業(yè)生就業(yè)，切實提升青年群體就業(yè)能力，岳塘區(qū)人社局今年以來持續(xù)深化見習基地建設，通過政策扶持、基地擴容、服務優(yōu)化等舉措，為青年就業(yè)搭建堅實平臺。截至8月底，該區(qū)已拓展大學生見習崗位246個，累計新增見習人員91人，發(fā)放補貼85.5萬元，有效助力青年群體實現(xiàn)從校園到職場的平穩(wěn)過渡。

今年以來，岳塘區(qū)大力推進青年就業(yè)見習工作，主動開發(fā)轄區(qū)內規(guī)模較大、效益良好且社會信譽度高的企事業(yè)單位、社會組織作為見習基地。今年6月，新認定的第四批見習基地正式掛牌，包含湘潭醫(yī)衛(wèi)職業(yè)技術學院附屬醫(yī)院等4家單位。目前，全區(qū)見習基地覆蓋新材料、工程管理、醫(yī)療衛(wèi)生等多個領域，形成“產學研用”深度融合的實踐平臺，為大學生提供多樣化、專業(yè)化的見習崗位。

此外，為鼓勵企業(yè)吸納見習生，岳塘區(qū)嚴格落實見習補貼政策，對符合條件的企業(yè)給予財政支持。補貼涵蓋見習人員基本生活補助、保險費用及帶教補貼，有效降低企業(yè)用人成本。同時，岳塘區(qū)人社局推行“集中辦理、一站服務”模式，上門為見習生集中辦理手續(xù)，簡化申領流程，減輕企業(yè)負擔，形成“政府搭臺、企業(yè)唱戲、青年受益”的良性循環(huán)。

“見習可以加強青年群體就業(yè)前的崗位鍛煉，幫助他們平穩(wěn)度過就業(yè)‘緩沖期’。”岳塘區(qū)人社局相關負責人表示，通過政策引導和服務優(yōu)化，全區(qū)就業(yè)見習工作成效顯著，8月新增見習人員11人，全年累計發(fā)放補貼超85萬元，為青年就業(yè)提供了有力支持。

責編：周冠成

來源：湘潭日報